фото: Pixabay
Болеть нельзя приходить: почему сотрудники боятся уходить на больничный
Разбираемся, как культура «героизма» влияет на бизнес и зачем её менять.

Часто сотрудники вынужденно или добровольно работают во время болезни и не пользуются правом выйти на больничный. Причины такого поведения — в токсичной корпоративной культуре, где больничный считается слабостью, а переработки поощряются.
Согласно исследованию, каждый второй респондент в России не оформляет больничный лист, а каждому пятому руководство компании вовсе запрещает это делать. Многие сотрудники уходят на больничный только в исключительных случаях, опасаясь показаться ненадёжными или потерять статус.
https://skillbox.ru/media/management/
Материал подготовила Людмила Циновкина, специалист по менеджменту
Комментарии
Чтобы оставить комментарий зарегистрируйтесь или войдите
Авторизация через