Принципы СМК и их реализация в образовательной организации. Принцип 3 «Взаимодействие работников» и принцип 4  «Процессный подход»

Принцип 3 "Взаимодействие работников"

Твой ПЕРСОНАЛ - твоя основа, и в нем заложен твой успех. Сумей вовлечь в работу всех и побеждай на рынках снова!

Люди на всех уровнях - главное богатство университета. Полное  участие  сотрудников дает  возможность  использовать    их  способности для  достижения целей  образовательной организации.

Ключевые выгоды:

• Профессорско-преподавательский состав, персонал  и студенты университета будут понимать цели и задачи организации и будут мотивированы на их достижение.
• Различные виды деятельности в рамках образовательной услуги оцениваются, планируются и осуществляются однозначно.
• Неэффективные коммуникации (связи) между различными уровнями  университета будут сведены к минимуму.

Принцип 4 "Процессный подход"

Определение в соответствии с ISO 9000:2015:

Процесс - совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих видов деятельности, использующих входы для получения намеченного результата.

Примечание: Ко всем процессам может применяться цикл «Plan – Do – Check - Act» (PDCA).

Процесс – совокупность взаимосвязанных или взаимодействующих видов деятельности, преобразующая «входы» в «выходы».

Процессный подход – это методология эффективного управления деятельностью.

Все виды действий, совершаемых в организации, имеет смысл рассматривать как процессы — совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих видов деятельности, преобразующих входы в выходы.

Схематическое изображение процесса

                  Более подробно:

Если вас заинтересовала эта информация, приглашаем вас к сотрудничеству. Мы подготовили для вас тренинги на следующие темы: "Менеджер системы менеджмента качества", "Менеджер экологического менеджмента", "Менеджер системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья" и других направлений.

Предложение!!!

Вы можете пройти обучение дистанционно, в режиме on-line.

Дистанционная форма обучения – возможность получить профессиональные знания и квалификацию, не покидая родного дома. Обучение доступно всем желающим с высшим или средним профессиональным образованием и будет проходить с применением самых современных коммуникационных технологий и с привязкой к деятельности вашей компании.

Занятия для вас будут проводить наши высокопрофессиональные специалисты - руководители семинаров и тренингов, консультанты, эксперты-аудиторы, зарегистрированные в Казахстанской системе технического регулирования, а также в международных организациях AFNOR (Франция), EOQ.

Предложения вы найдете,  пройдя по ссылке: https://standard.kz/ru/projects/seminary-i-treningi.

Людмила Циновкина, консультант, руководитель семинаров и тренингов по системам менеджмента ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018, 31000:2020,  Европейского фонда менеджмента качества (EFQM)