В Казахстане в первое воскресенье апреля в отмечается День геолога. Накануне профессионального праздника специалистов, отвечающих за изучение недр, аналитики Energyprom.kz решили узнать, хорошо ли они зарабатывают и сколько работодатели готовы платить выпускникам геофакультетов и геологам с высоким грейдом, передает портал Качественный Казахстан.
Авторы исследования сообщают, что в первую очередь сравнили зарплаты геологов со средним по экономике уровнем.
«Согласно данным Бюро национальной статистики (БНС) АСПиР РК, геологи предприятий, зарегистрированных в секторе «Деятельность по проведению геологической разведки и изысканий», в третьем квартале прошлого года имели среднемесячную номинальную заработную плату в размере 621,4 тыс. тенге. В сравнении с аналогичным периодом 2024-го можно наблюдать индексацию на 11,1%. Статистика за период с 2020-го показывает, что один раз в два года геологам поднимали зарплату на 23%. И да, зарплаты геологов выше средних по экономике. В третьем квартале прошлого года разница составляла 44,4%, в предыдущие годы — до 65%», – поделились данными аналитики.
При этом они отметили, что анализ рынка труда геологов затруднен тем, что такие специалисты трудятся в компаниях, которые по своему ОКВЭД могут относиться к разным отраслям экономики — не только к горнодобывающей промышленности, но и к строительству, науке, водоснабжению и т. д. И в каждом секторе — свои зарплатные уровни даже в рамках одной профессии.
«На основе отчетов БНС мы рассмотрели разницу в зарплатах разных грейдов и специальностей геологического направления в различных отраслях экономики. Например, геолог в разных компаниях может зарабатывать от 361,7 тыс. до 1,1 млн тенге, при этом миллионная зарплата обозначена в сфере строительства. У главных геологов зарплаты значительно выше: от минимальной планки в 600 тыс. тенге до 1,7 млн тенге в нефтяной промышленности. Больше них — почти 1,9 млн тенге в месяц — зарабатывают только петрофизики. Это ценные специалисты, которые изучают физические и химические свойства пород, чтобы применять эти знания в нефтегазовой отрасли для оценки и разработки месторождений углеводородов», – отметили исследователи.
Они дополнили, что меньше всех в геологии получают, как правило, неквалифицированные рабочие, техники и лаборанты - в пределах 250–370 тыс. тенге.
В то же время в отдельных секторах экономики и у этих специалистов можно встретить довольно большие зарплаты. Например, в компаниях обрабатывающей промышленности рабочим на геологических разработках платят 672,2 тыс. тенге, а лаборантам на предприятиях с ОКВЭД «Деятельность в области административного и вспомогательного обслуживания» — до 746,6 тыс. тенге.
В разрезе отраслей экономики больше всего специалисты геологической направленности получают в горнодобывающей, нефтяной промышленности. Геологи же в научной среде зарабатывают намного меньше.
Минимальная зарплата из всех представленных — 188,4 тыс. тенге — в прошлом году значилась у гидрогеолога в компании коммунального сектора.
Также авторы исследования рассмотрели зарплатную позицию этой профессии внутри каждой определенной отрасли экономики, выяснив, является ли геолог самым высокооплачиваемым специалистом в своей экономической сфере и превышает ли его зарплата среднюю в секторе.
Выяснилось, что главные геологи как руководящие сотрудники или специалисты уровня Senior практически во всех отраслях экономики получают зарплату больше средней.
Что касается остальных, ситуация не везде однозначна. Например, в горнодобывающей промышленности в 2025 году геологи получали зарплату (823,4 тыс. тенге), близкую к средней - на 5,5% больше.
Чтобы более значимо перешагнуть среднюю планку в горнодобывающем секторе, нужно быть не просто геологом, а специалистом более узкой специализации — к примеру, петрофизиком, получавшим в 3,4 раза больше, чем в среднем по отрасли, или геологом-изыскателем, чья зарплата была на 82,6% выше средней.
Противоположный пример — сфера профессиональной, научной и технической деятельности. Далеко не каждый ученый-геолог получает больше, чем его коллеги по другим наукам.
Например, гидрогеолог, занимающийся разведкой подземных водных ресурсов, в прошлом году зарабатывал лишь 48,9% от средней номинальной зарплаты в секторе, геологоразведчик — всего 78,2%.
Тот же уникальный специалист, петрофизик, в сфере профессиональной, научной и технической деятельности в прошлом году мог рассчитывать только на 62,6% от средней по отрасли зарплаты, или всего 400 тыс. тенге.
Далее исследователи проанализировали рынок труда специалистов геологических специальностей и отобрали 10 вакансий с наибольшими предлагаемыми зарплатами. Для ранжирования был выбран один источник информации — частная рекрутинговая компания Hh.kz.
Данные Государственной электронной биржи труда были исключены по методологическим причинам: часть вакансий представлена с явно заниженной заработной платой, нехарактерной для этой профессии — к примеру, на должность главного геолога или геофизика крупная национальная корпорация приглашает специалиста с высшим образованием, грейдом Senior и предлагает ему зарплату от 85 тыс. тенге.
«Итак, начнем с того, что вакансий для геологов в Казахстане мало, несмотря на сырьевую направленность экономики страны и развитие горнодобывающей промышленности. В первый день апреля текущего года на площадке Hh.kz было размещено всего 44 предложения по этой профессии. При этом работодатели желают видеть уже состоявшихся профессионалов, с опытом работы минимум в три года. Для начинающих специалистов открытых вакансий крайне мало, а зарплаты для них предлагаются на уровне 200 тыс. тенге», – констатируют аналитики.
По их мнению, минимальное количество рабочих мест для молодежи связано в первую очередь с особенностями найма в разных категориях. Многие крупные горнодобывающие и нефтяные компании в рамках программ дуального образования плотно сотрудничают с региональными вузами и колледжами и фактически выращивают для себя молодых специалистов. Отдельные компании даже выделяют гранты для талантливых абитуриентов, которые по окончании вуза или колледжа берут на себя обязательство работать на этом предприятии.
«В рейтинге вакансий по размеру зарплаты лидируют геологи с высоким грейдом. Больше всего готовы платить старшему геологу по ресурсам в международной компании: от 1,0 млн до 1,6 млн тенге. Зарплата привлекательна, но и требования высоки: высшее горно-геологическое образование, опыт более 12 лет, знание английского, языков программирования для работы с базами данных, инструментов моделирования и многое другое. Специалистами-миллионерами в профессии также могут быть соискатели, готовые работать в нефтедобывающей Атырауской области или вахтовым методом в Карагандинской области», – дополнили авторы исследования.