фото: iStock
Армия США официально повысила возрастной порог для новобранцев до 42 лет и смягчила требования к кандидатам, имевшим проблемы с законом из-за употребления марихуаны. Эти меры направлены на преодоление кадрового дефицита на фоне продолжающегося масштабного военного конфликта с Ираном, сообщает The Guardian.
Согласно новым правилам, предельный возраст для зачисления на службу в регулярную армию, Национальную гвардию и армейский резерв увеличен с 35 до 42 лет. Это решение приводит армейские стандарты в соответствие с требованиями ВВС и ВМС США. По данным аналитиков корпорации Rand, более зрелые новобранцы зачастую демонстрируют более высокую мотивацию и обладают ценным техническим опытом, необходимым для современных вооруженных сил.
Важным нововведением стала отмена автоматического запрета на службу для лиц с судимостью за хранение марихуаны или сопутствующих принадлежностей. Ранее таким кандидатам требовалось специальное разрешение Пентагона, а процесс ожидания затягивался на два года. Теперь путь в вооруженные силы открыт для более широкого круга граждан, что должно помочь компенсировать недобор персонала, который в последние годы достигал 25%.
«Мы ориентируемся на более зрелую аудиторию, обладающую навыками в технических областях», — заявила начальник отдела по набору персонала армии США Анджела Чипман в комментарии для Task and Purpose. Она подчеркнула, что армии требуются специалисты с исключительной квалификацией, способные быстро пройти базовую подготовку и приступить к выполнению сложных задач.
Реформа проводится в условиях крайне напряженной международной обстановки. В последние дни Пентагон перебросил в зону конфликта с Ираном около 2000 десантников и 4500 морских пехотинцев. Несмотря на заявления политиков о завершении активной фазы противостояния, американских законодателей просят выделить дополнительные 200 миллиардов долларов на финансирование кампании, что увеличит общий оборонный бюджет США до рекордных 900 миллиардов долларов.
Источник: The Guardian
#США #АрмияСША #Пентагон #мобилизация #реформы
Пікірлер
Комментарий қалдыру үшін порталға тіркеліңіз немесе кіріңіз
Авторизация через