фото: © Depositphotos.com / suwannar1981.gmail.com / РИА Новости
Системная работа Министерства здравоохранения по привлечению молодых специалистов в регионы дает ощутимые результаты. За последние два года количество трудоустроенных выпускников медицинских вузов увеличилось на 20%, что позволило существенно снизить дефицит врачебных кадров, передает портал Качественный Казахстан со ссылкой на пресс-службу ведомства.
Как рассказали в Минздраве, если в 2023 году работу получили 1857 молодых врачей, то в 2025-м их число достигло 2271.
Рост обеспечен комплексом мер, включая адресное формирование государственного образовательного заказа. Ежегодно государство выделяет 5 685 грантов – от бакалавриата до докторантуры, при этом распределение мест учитывает реальные потребности регионов, в первую очередь сельской местности и малых городов.
«Для закрепления кадров на местах действуют внушительные меры поддержки. Медики, готовые отработать не менее пяти лет, получают единовременную выплату в размере 100-кратной минимальной заработной платы – это 8,5 млн тенге. В 2024 году такой поддержкой воспользовались 254 специалиста, а в 2025-м – уже 529 врачей. Кроме того, доступны льготные кредиты на жилье. Всего в прошлом году различные меры социальной поддержки получили 1 760 медработников», – поделились данными в пресс-службе МЗ РК.
В ведомстве подчеркнули, что результатом стало снижение общего дефицита врачей на 20%, а в сельской местности, где проблема стояла особенно остро, – на 30%.
Министерство намерено продолжать системную работу по трудоустройству выпускников и дальнейшему укреплению кадрового потенциала отрасли.
Пікірлер
Комментарий қалдыру үшін порталға тіркеліңіз немесе кіріңіз
Авторизация через